Obsah
ÚVOD
YACHEN PARTY chce zabezpečiť, aby produkty, ktoré ponúkame našim zákazníkom a partnerom, boli vyrobené v súlade s prijateľnými etickými princípmi. Kódex stanovuje náš minimálny štandard. Cieľom je neustále zlepšovať výrobné prostredie a prácu z etického a sociálneho hľadiska. Kódex sa vzťahuje na všetky výrobné zariadenia a dodávateľov, ktorí vyrábajú produkty pre YACHEN PARTY. Kódex definuje základné práva zamestnancov a vychádza z Dohovoru MOP.
KÓDEX SPRÁVANIA
Kódex správania YACHEN PARTY presahuje súlad so zákonmi a nariadeniami a je založený na základných hodnotách YACHEN PARTY., Desať princípov UN Global Compact a usmernenia OECD pre nadnárodné spoločnosti.
ĽUDSKÉ PRÁVA
YACHEN PARTY podporuje a rešpektuje ochranu medzinárodne vyhlásených ľudských práv a zabezpečuje, aby spoločnosť nebola spolupáchateľom porušovania ľudských práv.
PRACOVNÉ NORMY
Sloboda združovania
Ako to umožňujú miestne alebo príslušné zákony, všetci zamestnanci sa môžu slobodne formovať, vstúpiť alebo nevstúpiť do odborov a mať právo na kolektívne vyjednávanie, keď sú zamestnaní v YACHEN PARTY.
Nútená a povinná práca
YACHEN PARTY netoleruje žiadnu formu nútenej alebo povinnej práce a všetci zamestnanci majú právo opustiť svoje zamestnanie, ako to stanovujú zmluvy alebo miestne zákony.
Detská práca
YACHEN PARTY nesmie byť spolupáchateľom žiadnej formy detskej práce ani iných foriem vykorisťovania detí. Nikto nie je zamestnaný vo veku, keď nedokončil povinnú školskú dochádzku alebo mladší 15 a nikto mladší ako vek 18 je zamestnaný na rizikovú prácu v rámci YACHEN PARTY.
Pracovisko
YACHEN PARTY poskytuje zdravé pracovné prostredie, bezpečné a v súlade s medzinárodnými normami a miestnymi zákonmi pre všetkých zamestnancov.
Diskriminácia
Rozmanitosť medzi zamestnancami YACHEN PARTY je pozitívnou vlastnosťou a nikto bez ohľadu na rasu, farba, sex, sexuálna orientácia, národnosti, rodičovský stav, rodinný stav, tehotenstva, náboženstvo, politický názor, etnický pôvod, sociálny pôvod, spoločenské postavenie, veku, členstvo v odboroch alebo zdravotné postihnutie budú diskriminované. Obťažovanie vo forme fyzického alebo psychického zneužívania je v rámci YACHEN PARTY prísne zakázané, rovnako ako akékoľvek druhy zastrašovania alebo iných hrozieb..
ŽIVOTNÉ PROSTREDIE
Preventívny prístup
Trvalo udržateľný rozvoj je kľúčovým konceptom YACHEN PARTY a obmedzeným zdrojom sa vyhýbame tak často, ako je to len možné. YACHEN PARTY má tiež preventívny prístup k environmentálnym výzvam, pričom sa vyhýba nebezpečným materiálom, ak sú k dispozícii vhodné a ekologickejšie alternatívy.
Zodpovednosť za životné prostredie
YACHEN PARTY podporuje a podporuje inovatívny vývoj produktov a služieb, ktoré ponúkajú environmentálne a sociálne výhody, ako aj väčšiu environmentálnu zodpovednosť..
ANTIKORUPCIA
Povesť čestnosti YACHEN PARTY, bezúhonnosť a zodpovednosť a akákoľvek účasť na úplatkoch, YACHEN PARTY netoleruje vydieranie alebo korupciu v žiadnej forme.
ZÁUJMY SPOTREBITEĽOV
Pri jednaní so spotrebiteľmi, YACHEN PARTY koná v súlade s poctivým obchodom, marketingové a reklamné praktiky. YACHEN PARTY tiež zabezpečuje, že tovar alebo služby, ktoré dodáva, spĺňajú všetky dohodnuté a zákonné normy.
SÚŤAŽ
YACHEN PARTY vykonáva svoju činnosť v súlade s platnými zákonmi a predpismi a zároveň sa zdržiava uzatvárania protisúťažných dohôd.
PORUŠENIA
Porušenie tohto kódexu môže viesť k disciplinárnemu konaniu.