BUBUKA
YACHEN PARTY hoyong mastikeun yén produk anu kami tawarkeun ka konsumén sareng mitra kami didamel saluyu sareng prinsip anu ditampi etika. Kode nangtukeun standar minimum urang. Tujuanana nyaéta pikeun terus ningkatkeun lingkungan manufaktur sareng damel tina sudut pandang etika sareng sosial. Kode ieu manglaku ka sadaya fasilitas manufaktur sareng supplier anu ngahasilkeun produk pikeun YACHEN PARTY. Kodeu ngahartikeun hak-hak dasar pagawé sarta dumasar kana Konvénsi ILO.
PITUDUH KALAKUAN
Code of Conduct YACHEN PARTY ngaleuwihan patuh undang-undang sareng peraturan sareng dumasar kana nilai-nilai inti YACHEN PARTY., Sapuluh prinsip UN Global Compact sareng pedoman OECD pikeun perusahaan multinasional.
HAK ASASI MANUSIA
YACHEN PARTY ngadukung sareng ngahormatan panangtayungan hak asasi manusa anu diproklamasikeun sacara internasional sareng mastikeun yén perusahaan henteu terlibat dina panyalahgunaan HAM..
STANDAR KERJA
Kabebasan pergaulan
Salaku hukum lokal atawa relevan ngamungkinkeun, kabéh pagawé bébas ngabentuk, gabung atanapi henteu ngagabung sareng serikat pekerja sareng gaduh hak pikeun nawar koléktif nalika padamelan ku YACHEN PARTY.
Buruh paksa jeung wajib
Henteu aya bentuk tanaga kerja paksa atanapi wajib anu ditolerir ku YACHEN PARTY sareng sadaya karyawan ngagaduhan hak ninggalkeun padamelanana sakumaha anu dinyatakeun ku kontrak atanapi undang-undang lokal..
Buruh budak
YACHEN PARTY teu kudu komplik dina sagala bentuk tanaga gawé anak atawa bentuk séjén eksploitasi anak.. Teu aya anu padamelan sahandapeun parantosan sakola wajib atanapi di handapeun umur 15 jeung teu saurang ogé di handapeun umur 18 padamelan pikeun padamelan picilakaeun dina YACHEN PARTY.
Tempat gawé
YACHEN PARTY wajib nyadiakeun lingkungan gawé anu séhat, aman tur luyu jeung standar internasional jeung hukum lokal pikeun sakabéh pagawé.
Diskriminasi
Karagaman diantara pagawé YACHEN PARTY mangrupikeun atribut anu positif sareng teu aya anu paduli ras, warna, kelamin, orientasi seksual, kabangsaan, status kolot, status kawin, kakandungan, agama, pamadegan pulitik, kasang tukang étnis, asal sosial, status sosial, umur, kaanggotaan serikat atanapi cacad bakal didiskriminasi. Pelecehan dina bentuk nyiksa fisik atawa psikologis dilarang pisan dina YACHEN PARTY sakumaha ogé sagala jenis intimidasi atawa ancaman lianna..
LINGKUNGAN
Pendekatan precautionary
Pangwangunan sustainable mangrupikeun konsép konci pikeun YACHEN PARTY sareng sumber daya anu terbatas dihindari sabisa-bisa.. YACHEN PARTY ogé gaduh pendekatan pancegahan kana tantangan lingkungan dimana bahan bahaya dihindari nalika alternatif anu cocog sareng langkung ramah lingkungan sayogi..
Tanggung jawab lingkungan
Pamekaran inovatif dina produk sareng jasa anu nawiskeun kauntungan lingkungan sareng sosial ogé tanggung jawab lingkungan anu langkung ageung dipromosikeun sareng dirojong ku YACHEN PARTY.
ANTI KORUPSI
Reputasi YACHEN PARTY ngeunaan kajujuran, integritas jeung tanggung jawab kudu upheld jeung sagala involvement dina suap, pemerasan atanapi korupsi henteu ditolerir ku YACHEN PARTY dina bentuk naon waé.
KAPENTINGAN KONSUMEN
Nalika kaayaan konsumen, YACHEN PARTY tindakan luyu jeung bisnis adil, prakték pamasaran jeung pariwara. YACHEN PARTY ogé mastikeun yén barang atanapi jasa anu disayogikeun saluyu sareng standar anu sapuk sareng hukum.
KOMPETISI
YACHEN PARTY ngalaksanakeun kagiatanana numutkeun undang-undang sareng peraturan anu berlaku sareng ogé nolak kana perjanjian anti-kompetitif..
PELANGGARAN
Ngalanggar kodeu ieu tiasa nyababkeun tindakan disiplin.