Inhaltsverzeechnes
Aféierung
YACHEN PARTY wëll suergen datt d'Produkter déi mir eise Clienten a Partner ubidden am Aklang mat etheschen akzeptablen Prinzipien gemaach ginn. De Code setzt eise Minimum Standard. D'Zil ass d'Produktiounsëmfeld konstant ze verbesseren an aus enger ethescher a sozialer Perspektiv ze schaffen. De Code gëllt fir all Fabrikatiounsanlagen a Liwweranten déi Produkter fir YACHEN PARTY fabrizéieren. De Code definéiert d'Basisrechter vun de Mataarbechter a baséiert op der ILO Konventioun.
BEHANDLINGSKODE
De YACHEN PARTY Conduct Code of Conduct geet iwwer d'Konformitéit mat Gesetzer a Reglementer a baséiert op de Kärwäerter vun der YACHEN PARTY, D'UN Global Compact zéng Prinzipien an d'OECD Richtlinnen fir multinational Firmen.
MËNSCHERECHTER
YACHEN PARTY ënnerstëtzt a respektéiert de Schutz vun international verkënnegte Mënscherechter a suergt dofir datt d'Firma net an de Mënscherechter Mëssbrauch komplizéiert ass.
ARBEITSTANDARD
Fräiheet vun Associatioun
Wéi lokal oder relevant Gesetzer erlaabt, all Mataarbechter si fräi ze Form, bäitrieden oder net an d'Gewerkschaften bäitrieden an d'Recht op Kollektivverhandlungen hunn wann se vun der YACHEN PARTY beschäftegt sinn.
Zwangsaarbecht an obligatoresch Aarbecht
Keng Form vun Zwangs- oder Obligatiounsaarbecht gëtt vun der YACHEN PARTY toleréiert an all Mataarbechter hunn d'Recht hir Aarbecht ze verloossen, sou wéi et duerch Kontrakter oder lokal Gesetzer steet..
Kanneraarbecht
YACHEN PARTY däerf net an iergendenger Form vu Kanneraarbecht oder aner Forme vu Kannerausbeutung Kompliz sinn. Keen gëtt ënner dem Ofschloss vun der obligatorescher Schoul oder ënner dem Alter vun beschäftegt 15 a keen ënner dem Alter vun 18 ass agestallt fir geféierlech Aarbecht bannent YACHEN PARTY.
Aarbechtsplaz
YACHEN PARTY soll en Aarbechtsëmfeld ubidden dat gesond ass, sécher an am Aklang mat internationale Standarden a lokal Gesetzer fir all Mataarbechter.
Diskriminatioun
Diversitéit ënner YACHEN PARTY Mataarbechter ass e positiven Attribut a keen onofhängeg vu Rass, Faarf trëfant, Geschlecht, sexuell Orientéierung, Nationalitéit, parental Status, Familljestand, Schwangerschaft, Relioun, politesch Meenung, ethneschen Hannergrond, sozial Urspronk, soziale Status, Alter, Gewerkschaftsmemberschaft oder Behënnerung soll diskriminéiert ginn. Belästegung a Form vu physeschen oder psychologesche Mëssbrauch si staark verbueden an der YACHEN PARTY wéi och all Zort vun Intimidatioun oder aner Bedrohungen.
Ëmwelt
Virsiichteg Approche
Nohalteg Entwécklung ass e Schlësselkonzept fir YACHEN PARTY a endlech Ressourcen ginn sou dacks wéi méiglech vermeit. D'YACHEN PARTY huet och eng virsiichteg Approche vis-à-vis vun ökologeschen Erausfuerderungen, wouduerch geféierlech Materialien vermeit ginn wann gëeegent a méi ëmweltfrëndlech Alternativen verfügbar sinn.
Ëmweltverantwortung
Innovativ Entwécklungen a Produkter a Servicer, déi ëmweltfrëndlech a sozial Virdeeler ubidden, sinn souwéi eng méi grouss Ëmweltverantwortung gefördert an ënnerstëtzt vun der YACHEN PARTY.
ANTI-KORRUPTIOUN
YACHEN PARTY säi Ruff vun Éierlechkeet, Integritéit a Verantwortung musse behalen ginn an all Bedeelegung un Bestiechung, Erpressung oder Korruptioun gëtt net vun der YACHEN PARTY an iergendenger Form toleréiert.
CONSUMENT INTERESSEN
Beim Ëmgang mat Konsumenten, YACHEN PARTY handelt am Aklang mat fair Geschäfter, Marketing a Reklammen Praktiken. YACHEN PARTY garantéiert och datt d'Wueren oder Servicer déi se liwwert all ausgemaach a gesetzlech Standarden erfëllen.
COMPETITIE
D'YACHEN PARTY féiert hir Aktivitéiten no applicabel Gesetzer a Reglementer a verhënnert sech och vun kompetitiven Ofkommes anzegoen.
VIOLATIOUNEN
Violatioune vun dësem Code kënnen zu Disziplinaraktioun féieren.